扎根一線(xiàn) 躬耕創(chuàng )新

　　為了將安全工作做精、做細、做專(zhuān)、做出成效，2011年，剛接手安全工作的他干的第一件事就是走遍一線(xiàn)161個(gè)工作崗位，踏遍二十八萬(wàn)平米每個(gè)角落，對每個(gè)危險點(diǎn)的因素進(jìn)行仔細排查、記錄、整理。大家笑他是“破”鞋能手，基本兩個(gè)月報廢一雙鞋，可他無(wú)怨無(wú)悔，憑借著(zhù)超人的毅力和使命擔當，創(chuàng )新性制定了《個(gè)人防護用品》《對違章者的忠告》《新工教育第一課堂》等10余個(gè)培訓教案，并累計培訓員工480余場(chǎng)，參培人數達千余人次。為軋鋼安全“0”事故目標奠定堅實(shí)基礎。

　　同時(shí)，他開(kāi)拓創(chuàng )新，不斷學(xué)習，從外出對標先進(jìn)單位到網(wǎng)上自學(xué)全國先進(jìn)安全管理課程等，并成功將理論知識與實(shí)際管理相結合。他啟動(dòng)并推行了班組長(cháng)以上管理人員“查隱患、糾違章，禁令回頭望”活動(dòng)；明確了7名安全管理員、4名安全督察員、18名安全監察員、53名班組兼職安全員崗位職責，建立了“三級監督”管理新模式；開(kāi)展了“安全抖音”“安全體驗式警示教育”等系列創(chuàng )新活動(dòng)?？v向深入，橫向到邊帶領(lǐng)全員打好隱患、違章殲滅戰，潛移默化讓安全在職工心中生根發(fā)芽。

　　堅守信念 忠誠擔當

　　師明軍常說(shuō)：“在軋鋼廠(chǎng)只有兩個(gè)季節，一個(gè)冬季，一個(gè)夏季?！毕募?，現場(chǎng)炙熱的紅鋼烤得人喘不過(guò)氣，為了確保員工平安度過(guò)夏季，他超前謀劃，多次對標先進(jìn)單位，先后制定出五套廠(chǎng)房降溫方式，最終采用冷風(fēng)機這種即節能又方便的現場(chǎng)崗位降溫設施，大大改善員工作業(yè)環(huán)境。一天二十四小時(shí)，他的每根神經(jīng)都緊緊繃在安全這根弦上，每天中午13:00-16:00最熱的時(shí)間段，他會(huì )堅持對八個(gè)作業(yè)區所有崗位進(jìn)行巡查，對人員精神狀態(tài)進(jìn)行檢查，督促關(guān)鍵崗位人員喝藿香正氣水、正氣丸等防暑藥物，確?，F場(chǎng)人員保持良好的精神狀態(tài)；半夜，不管幾點(diǎn)，只要有大風(fēng)刮起，他條件反射性地起身、穿衣、騎著(zhù)電動(dòng)車(chē)、打著(zhù)手電筒對廠(chǎng)房彩鋼瓦、現場(chǎng)、路面等狀況進(jìn)行查看，待檢查一切正常，并叮囑安全群各崗位人員做好相關(guān)防范工作，方才安心入睡；有時(shí)，不管是吃飯、還是睡覺(jué)，只要一個(gè)微信震動(dòng)聲，他就立馬查看、回復、安排，決不耽擱一秒鐘。有人問(wèn)他：“你這樣每時(shí)每刻神經(jīng)都繃得緊緊的，累嗎？”他笑著(zhù)說(shuō)：“習慣了，咱得對安全這兩字負責??！”

　　不忘初心 不負青春

　　記得前不久棒二加熱爐大檢修，面對高達230度的爐溫環(huán)境，他首當其沖、以身試溫，在檢查爐內煤氣、環(huán)境、溫度等符合條件可以入爐時(shí)，他組織人員有序進(jìn)入，對爐內工作人員狀態(tài)進(jìn)行監督，安排出爐人員坐在通風(fēng)口，喝防暑藥物,并對現場(chǎng)檢修環(huán)境、人員勞護用品穿戴、派工手續等進(jìn)行細致檢查……整整三天三夜，他未曾離開(kāi)半步，實(shí)在撐不住了就靠著(zhù)柱子瞇一會(huì )，只因心中那份堅定不移的信念：檢修不完，安全不停?？删褪菣z修完了，他也未曾對自己“優(yōu)待”過(guò)，他每月休假幾乎未超過(guò)三天，他說(shuō)他唯一覺(jué)得對不住的就是自己的老母親，父親去世早，母親獨自一人在家，每次回家想陪陪老母親，可總會(huì )不自覺(jué)翻看軋鋼安全微信群，總有打不完的電話(huà)，操不完的心……老母親看在眼里，疼在心上，總是不忍地說(shuō)道：“你要忙就別回來(lái)了，我一切都好！”

　　這就是我們鋼城最可愛(ài)可敬的“安全衛士”，他始終用行動(dòng)和智慧踐行著(zhù)安全之責，始終以一顆忠誠之心書(shū)寫(xiě)著(zhù)不忘初心、砥礪前行的奮斗篇章。